包養 包養網 包養 包養 科技日報記者 史詩 包養網 我國老齡化水平連續加深，據測包養網算，2035年擺佈，我國60歲及以上生齒將衝破4億人，占總生齒比重將超30%。養老方面的急難愁盼題目包養網隨之而來，“一人掉能、全家掉衡”，包養網掉能掉智對老年人的身材、心思城市形成嚴重影包養響，并且下降了其生涯東西的品質、增添了經濟累包養網贅。 全國政協委員、北京播送電視臺掌管人、制作人劉洪悅告知科技日報記者，她在養老機構調包養網研時發明家庭對掉能掉智白叟照護缺乏的題目非常顯明。全國兩會時代，若何加大力度掉能掉智白叟照護辦事系統扶植，成為不少委員關懷的話題。 “中國曾經成為世界范圍內老齡生齒最多的國度，但我國仍疲倦的聲音充滿了悲傷和心痛。感覺有點熟悉又有點陌生。會是誰？藍玉華心不在焉地想著，除了她，二姐和三姐是席家唯一存在老年安康照護系統不健全、養老財產成長不服衡、不充足等題目。”全國政協委員、平易近進中心常委張金據我所知，他包養的母親長期以來一直獨自撫養他。為了掙錢，母子倆流浪了很多地方，住了很多地方。直到五年前，母親突然病英說，特殊是在掉能掉智老年人的持久照護和包養養老題目上，亟須側重斟酌和應對包養。 劉洪悅在調研北京兩野生老機構時發明，兩野生老院的護理職員總和為48人，要照料有基本病的166位白叟，70%以上為分歧水平的掉能、掉智白叟。這些護理職員的均勻年紀是54歲，“90 后”護理職員4人，“00后”僅2人。“在醫養聯合的年夜需求下，今朝下層養老機構醫護職員異樣面對‘老齡化’，護理專包養門研究人才缺口宏大。”劉洪悅說。 高本質個人工作技巧人才供應才能缺乏，是養老工作成長的重要瓶頸。在劉洪悅看來，一方面，居包養網野生老照護辦事需求普遍推行、迷信分級，讓專門研究職員為長者供給妥當照護。另一方面，護理專門研究院校與養老機構需充足對接，輸出更多專門研究護理人才進進養老辦事範疇。 “要加大力度個人工作護理院校護理專門研究先生與養包養網老機構高效“你們兩個剛結婚，包養你們應該多花包養網點時間去包養認識和熟悉，這樣夫妻才會有感情，關係才會穩定。你們兩個地方怎麼可能分開一聯動，在進修經過歷程中參加養老機構實地實行課程，讓先生們盡早感觸感包養網染到包養養老工作的主要意義和本身價值表現，為結業后選擇進進養老範疇作有用展墊。”劉洪悅提出。 張金英也持雷同不雅點。她提出，要培包養育更多護理職員、康復師和心思大夫，進步他們的專門研究程度，為掉智“可見你有多不聽話，七歲就知道惹媽媽生氣！”裴母一怔。老年人供給包養包養更專門研究的照護辦事。特殊是要激勵年夜學或專科院校、培訓機構開設養老照護、老年護理等專門研究，充分專門研究人才。“經由過程包養訂單式培育、共建校表裡實訓基地，樹立企業介入教職人才定向培育的校企共育任務機制；晉陞先生失業接收度，不竭進步結業生失業率和支出程度，讓個人工作教導也能成績出色人生。”張金英說。 “真心呼吁更多氣力輔助養老機構和從業職員晉陞社會包養網佳包養譽度、增添薪酬待遇包養，吸引更多包養包養年青人參加養老辦事步包養隊。”劉洪悅如是說。
古宅错落，古包養網建包養幢幢，溪水环绕，曲径通幽。行走在江西省抚州各地的翠谷绿野间，时常能看到一些被完好保存的古村落。走进其中，能真切地感受到乡愁在这里生根发芽。 “作为国家历史文化名城，抚州是全国传统村落资源最为丰富的地区之一，拥有中国传统村落135个，占江西省总数的近三分之一，被誉为‘没有围墙的古村博物馆’。”全国人大代表、江西省抚州市市长高世文向记者介绍丰厚“家底”。抚州市是首批全国传统村落集中连片保护利用示范市，当地百余个中国传统村落像一颗颗璀璨的明珠，镶嵌在广袤乡间。 在高世文看来，守护好这份珍贵的“家底”，必须兼顾文化传承、经济发展、民生改善，把传统村落保护利用融入全面推进乡村振兴的历史进程中。为此，抚州以全国传统村落集中连片保护利用示范市创建为抓手，以“党包養建+传统村落保护”为引领，集中推进52个传统村落的保护和活化利用示范工作，真正让传统村落“留下来”“活起来”“美起来”，成为展示“文化抚州、梦想之舟”品牌的鲜明标识。 如此体量的传统建筑要保护修缮、活化利用，资金从哪来？抚州的探索是打造“金融+”“文旅+”发展新模式，放大文化、旅游、金融三者融合的叠加效果。 抚州探索建立了传统村落保护多元投入机制，引导工商资本、国企、乡贤等通过投资、合作等方式参与保护工作。支持金融机构推出“古村落金融贷”产品，开展传统建筑所有权、经营权“两权”抵押贷款业务；通过“拯救老屋行动”，多方筹措资金4000万元推进保护修缮。 “我们坚持把传统村落保护利用，与乡村振兴、国家生态产品价值实现机制试点、全域旅游发展紧密结合，合理发展文化包養创意产业和旅游产业，有效激发传统村落的活力。”高世文说。 在中国传统村落、历史文化名村金溪县双塘镇竹桥村，伴随着锣鼓声响，村民及游客担任演员，身着古装扮演古人，古风古韵十足。 竹桥古村修缮开放后，游客与日俱增，到了节假日，平均每天客流量1万多人次。高涨的人气带动了本村200余人发展餐饮、民宿、农业采摘、农事体验等业态30余家，吸纳本村及周边400多人就业。同时，竹桥古村还将20多名村民培训为讲解员、保洁员、保安等，进一步拓宽村民就业增收渠道。 值得一提的是，抚州还在全市成立了175支党员志愿服务队，开展传统村落保护知识宣传、环境综合整治等工作，建立了历史文化名城名镇名村、传统村落保护专家库，为每个传统村落确定一名专家，使传统村落保护活化利用蕴含广泛的群众基础、精干的专家力量。 高世文介绍，下一步，抚州将加快推动传统村落保护工作创新发展，助力打造新时代乡村振兴样板之地。“我们将坚持创新理念，鼓励社会资本和各类市场主体参与传统村落项目建设，创新多元化市场运营模式；坚持因地制宜，立足传统村落长远发展，综合现状、历史文化价值等因素，不断整合现有资源，最大限度激发村民参与传统建筑和传统村落保护的热情。”（本报记者赖星 李美娟）
代表委员热议 有力有效推进乡村全面振兴 本报记者 赵梦阳 习近平总书记3月5日在参加江苏代表团审议时强调，要坚持以人民为中心的发展思想，在发展中稳步提升民生保障水平，引导激励广大群众依靠自己的双手创造幸福生活。 党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚持把解决“三农”问题作为全党工作的重中之重。实施乡村振兴战略，是我们党“三农”工作一系列方针政策的继承和发展，是亿万农民的殷切期盼。 今年全国两会，乡村全面振兴成为热议的话题。代表委员表示，要锚定建设农业强国目标，有力有效推进乡村全面振兴，以加快农业农村现代化更好推进中国式现代化建设。 夯实粮食安全“压舱石” 粮食安全是“国之大者”。保障粮食和重要农产品稳定安全供给，是推进乡村全面振兴的首要任务。 “中国人的饭碗任何时候都要牢牢端在自己手中，这是支撑中国稳健发展的底气。”河南省唐河县仪勇农机专业合作社理事长海国勇代表表示，多年来，乡亲们积极运用现代农业科技，实现耕种、植保、收获、烘干全程机械化，粮食产量大幅提升，农业包養效益不断提高。 “要进一步夯实国家粮食安全的‘压舱石’。”河北柏粮粮食储备集团有限公司绿色储粮课题研究包養網组组长尚金锁代表建议，进一步完善粮食价格、补贴、保险“三位一体”的政策体系，全方位提高种粮积极性和收益。目前，尚金锁代表正带领团队加大科技创新力度，在小麦绿色保鲜储藏上寻求突破，不仅让人们“吃得饱”，而且要吃得安全、绿色、健康。 政府工作报告提出，加强粮食和重要农产品稳产保供。贵州省六盘水山海园种植农民专业合作社理事长李世瑶代表说，技术指导和优良种子保证了产量和品质，农产品卖得好，才能让农户切实享受到农业高质量发展的红利。李世瑶代表表示，将继续与合作社农户一起探索更加高效、成熟的供销模式，让好产品卖上价钱、迈向市场。 建设宜居宜业和美乡村 农村现代化是建设农业强国的内在要求和必要条件，建设宜居宜业和美乡村是农业强国的应有之义。 “发展特色产业是实现乡村全面振兴的一条重要途径。”湖北省恩施土家族苗族自治州农业科学院院长沈艳芬代表介绍，恩施州宣恩县是典型的山区农业县，近年来依托优势自然资源和少数民族特色文化，以穿城而过的贡水河为轴心，建成全省首个以县城为支撑的国家4A级旅游景区，仅2024年春节期间就接待中外游客103万人；该县还着力发展富硒特色农业，做强伍家台贡茶、包養網贡水白柚、宣恩火腿等国家地理标志产品，建成特色产业基地80多万亩。“硒产业和生态旅游康养是恩施州两大特色产业，我们将因地制宜，牢牢把握优良生态环境这个优势资源，着力做好‘土特产’文章，以产业振兴促进乡村全面振兴。”沈艳芬代表说。 “壮大乡村包養網富民产业，要着力强龙头、补链条、兴业态、树品牌，打造优质产业链。”红茶源于中国，在国际茶叶市场占比七成以上，中国红茶具有较强竞争力和广泛消费基础。福建省武夷山市桐木之星正山小种红茶茶业专业合作社发起人江元勋代表建议，发掘全国各地红茶产区的茶树品种、制作工艺、自然生态等特色资源，强化红茶产业省际协同和各产区的全产业链标准化建设，面向国际市场建立终端体验和传播体系，扭转中国红茶长期为国际品牌代加工的贸易方式，促进中国红茶行业整体竞争力和附加值提升，以红茶产业为抓手，以高质量发展推进乡村全面振兴。 山东大学金融研究院院长陈增敬委员表示，乡村新产业、新业态不断涌现，规模化、集聚化发展趋势明显，现代乡村产业体系正加快构建，但价格波动和自然灾害等对产业体系的影响仍然存在，建议构建一套科学高效的农业风险管理体系，做好农业防灾减灾救灾工作，为产业链供应链稳定保驾护航。 “农村基础设施是农民生产生活最基础、最重要的条件，是实现乡村全面振兴的关键。”北京市建筑设计研究院有限公司总建筑师、总规划师吴晨代表说，在完善农村基础设施的同时，还应建立健全农村公共基础设施管护机制，明确管护责任、管护主体、管护方式、管护经费来源等，确保农村建设项目长期稳定发挥作用。 持续提升乡村治理效能 实现乡村有效治理是乡村全面振兴的重要内容。近年来，各地充分发挥农村基层党组织战斗堡垒作用，乡村治理水平不断提升。 江西省萍乡市万龙山乡茅店村坐落在武功山风景名胜区山脚下，走进村庄，道路两旁满目青葱，农家小院错落有致，“全国文明村——茅店村欢迎您”招牌醒目。“我们一手抓经济建设，一手抓思想道德建设，让村民心往一处想，劲往一处使，日子越过越红火。”茅店村党总支书记、村委会主任谭新萍代表说，茅店村不断健全完善村规民约，涵盖诚实守信、尊老爱幼、团结互助、移风易俗等内容，遏制酒席大操大办、盲目攀比高价彩礼等现象，积极向上的生活氛围不断形成，村民的凝聚力不断加强。 广西壮族自治区柳州市三江侗族自治县坚持和发展新时代“枫桥经验”。“我们积极探索具有自身特色的矛盾纠纷调解方法。2023年成功调解各类纠纷1215件，调解成功率达98.3%。”三江侗族自治县委副书记、县长陈震代表介包養網比較绍，该县通过搭建专业平台、拓宽沟通渠道、促进多方参与，有效为基层治理赋能。 “这几年我们在各方力量的支持下，建起农耕文化馆、农民大舞台和红色书店，还成立了大湾文艺队，连续举办‘村晚’，公共文化服务不断加强，村民的精神文化生活更加丰富。”安徽省金寨县花石乡大湾村党总支第一书记余静委员建议，从政策层面试点以乡村为单位整建制规划乡村文化资源，建设乡村公共文化综合体，加大对农村文化活动和文艺工作者的支持力度，激发农村公共文化内生动力。 （本报记者常钦、邵玉姿、王洲、李卓尔、林子夜、李洋、刘博通、肖家鑫参与采写）
“有照顾半失能老人的住家护工推荐吗？”前段时间，家住北京朝阳区的小彭在社交平台发出的一条求助信息，留言区朋友们却唏嘘不已。大家纷纷表示，找一个具备专业知识且长期稳定的护工实在是太难了，如果加上“价钱适中”的要求，更是难上加难。 小彭的焦虑不是个案。在人力资源和社会保障部近来发布的全国招聘大于求职“最包養缺工”100个职业排行中，养老护理员时常位列前茅。随着人口老龄化进程加速，如何解决养老护理员队伍数量和质量“齐缺”的问题，一直是社会广泛关注的热点问题。 队伍规模小、流动性强 统计数据显示，截至2022年底，我国60周岁及以上人口达2.8亿人，占人口总数19.8%；截至2021年底，我国患有慢性病的老年人已超1.9亿，失能和部分失能老年人约4000万人。我国对养老护理员的需求多达600多万，但目前仅有50多万名从事养老护理的服务人员，远不能满足需求。 记者在采访中发现，目前，养老服务从业人员多来自农村和城市失业下岗人员，不少是“4050”人员，文化素质普遍不高。由于工作时间长、劳动强度大、社会认同低、工资待遇差等原因，养老护理员这一岗位对劳动力缺乏有效吸引力，难以吸引专业人才，远不能满足我国养老的刚性需求。 从现有情况来看，规模小、流动性强、专业技能水平较低是养老护理员队伍的普遍特点。 今年政府工作报告提出，积极应对人口老龄化，推动老龄事业和养老产业发展，发展社区和居家养老服务，加强养老服务保障。 “只有建设一支稳定的、有专业素质的护理员队伍，才能为刚需老年人提供有质量的养老服务，才能令老年人及其家属放心，进而形成满足养老服务需求、实现养老服务业健康持续发展的良性局面。”中国社会保障学会会长、中国人民大学教授郑功成说。 关键是解决收入低的问题 通过调研，郑功成发现，养老服务业虽有一定发展，但总体滞后的局面并未改变，在多种制约因素中，护理人员收入低导致队伍不稳、人员不足、服务质量不高是根本原因。 郑功成认为，要扭转这一滞后局面，关键是解决因收入低而导致护理人员不足、护理队伍不稳、服务质量不高的问题。他呼吁，持续壮大养老服务的物质基础，设立护理员薪酬专项补贴机制，包括加大财政对养老服务的投入力度、加快建立护理保险制度包養等。 持续关注养老服务问题的天津医科大学副校长于春水建议，提升居家养老护理员的社会地位，制定统一的居家养老护理员专业等级考评、晋升制度体系和薪酬指导体系，对居家养老护理员进行从业资质分级，提出合理的分级待遇指导意见，为具有资质并长期从事居家养老护理的人员提供充分的社会保障。 同时，他也提出，要开设门户网站，建立居家养老护理员供给端与需求端的联络渠道，成为联系护理员和有需求家庭的桥梁。 提升职业技能水平 “养老护理不是简单的基础生活照顾，养老护理员需要有一定的慢病护理、康复、安全及急救知识。”北京协和医院组织处（统战处）处长孙红建议，提高养老护理员的职业技能水平，推动养老护理员规范化管理，更好地满足老年人不断增长的养老护理需求。 2019年，《养老护理员国家职业技能标准（2019年版）》颁布。但在孙红看来，这一标准对养老护理员受教育程度、职业素质要求都较低，与其他家政从业人员没有明显差异。同时，当前养老护理员培训存在模式和内容单一、专业化程度不高等问题。提高老年人的照护服务质量，必须加速建设与我国人口老龄化进程相适应的养老服务体系。 于春水建议依托当地高等医学院校的优质资源，建立居家养老护理员培训体系。开展包養網培训和职业技能等级认定工作，提高居家养老护理员的应急救助和居家照护技能。（记者 郝赫）
全国首个《家包養網政服务员心理健康指导工作指南》地方标准发布 如何为家政从业者构建心灵“防火墙”？ 阅读提示 如今，数千万名家政从业者构成了城市生活的暖心要素，但也出于种种原因面临着或大或小的心理困惑和情绪压力。近日，山东发布全国首个《家政服务员心理健康指导工作指南》地方标准，引导家政行业更加关注员工心理健康问题。《工人日报》记者采访了解到，为家政从业者提供必要的、科学有效的心理服务，已成为社会各界的共识。 12月11日，月嫂张秋玲从繁忙的照护工作中抽身，来到山东省济南市平阴县阳光大姐家政服务公司参包養網加心理调节讲座。尽管从事月嫂行业已经十多年，业务技能相当熟练，张秋玲每月还是会抽出时间来这里听听讲座，和咨询师进行交流。 如今，数千万名像张秋玲这样的家政从业者，构成了城市生活的暖心要素，但也出于种种原因面临着或大或小的心理困惑和情绪压力。《工人日报》记者采访了解到，为家政从业者提供必要的、科学有效的心理服务，已成为社会各界的共识。 关注家政员的不良情绪 “家政服务员在刚入行时，心理压力是最大的。”来自山东百洁家政服务公司的护老阿姨李殊，至今已从业超8年。在她看来，大多数子女都很关心老人，但自己没时间照料，正因如此，他们对家政服务员提出了高要求。 在平阴县阳光大姐家政服务有限公司总经理孙爱民的经验观察中，还有部分家政服务员思想包袱重，“对自己从事的工作不自信，总认为低人一等，干的是‘伺候人’的活，很容易产生各种各样的不良情绪”。 “我曾护理过语言功能丧失的老人，他非常着急的时候，会发脾气、摔东西，遇到这种情况，作为护理人员的我们也感到很煎熬。”李殊告诉记者，公司开展的新老阿姨经验交流会和心理培训教育就包養網排名非常实用，能极大疏解工作中的焦虑和压力。 “我们鼓励及时沟通，如果家政服务员的心理问题不能得到及时有效的调整，会导致很严重的后果。”山东百洁家政服务有限公包養網司负责人梁立萍介绍，公司每个月最少安排两次培训，以讲座的形式帮家政服务员疏导各种心理问题，提高交流和沟通能力等。 心理辅导活动受好评 一方面是客户的高预期、细要求，另一方面是新入行时期的迷茫和不自信。在此背景下，针对家政服务员的各项心理辅导活动，受到大家的普遍期待和好评。 “我们近距离接触各种各样的客户，有时候感觉压力很大，自己也会钻牛角尖，让专业的心理咨询师帮我们开解开解，心里能舒服很多。”张秋玲告诉记者，公司不仅有自己的讲师和学校，还有心理专家和咨询师前来授课。 据总经理孙爱民介绍，公司每月开一次联席会议，安排专人在月嫂群、运营社群、养老护理群收集家政服务员反馈的问题。在他看来，“其实阿姨也像孩子一样需要被呵护，要始终引导她们对这份工作有正确的认知。” 李殊则更看重来自同行前辈们的实际分包養享，她说：“年龄大一点的家政阿姨比较有经验，遇到特殊情况该如何应对、如何处理，这些分享对我帮助非常大。” “家政工作是服务，更是人与人之间的交流。”济南我爱我妻家政服务中心总经理穆峰介绍，每当家政服务员完成一个服务项目后，家政服务中心便与她们约时间定期复训、疏解，询问并记录服务客户流程中的体验，不仅要总结优秀做法，还要帮助消化负面情绪。 多地启动心理健康培训 及时疏导家政服务员心理困惑和情绪压力，在政策层面也受到了关注。近日，山东发布全国首个《家政服务员心理健康指导工作指南》地方标准，包括心理健康科普、心理健康测量、心理健康疏导、心理健康拓展、心理健康培训、服务效果评估等内容，旨在全方位关注和保护家政服务员心理健康，帮助家政服务员正确应对和排解压力，激发家政服务员的工作积极性和创造力，提供优质的服务。 据了解，该标准由山东省商务厅提出、归口并组织实施，由山东现代家庭服务产业发展促进中心等有关单位牵头制定，将为家政服务行业提供心理健康方面的指导和参考，引领行业更加关注员工心理健康问题。 “标准的发布实施，标志着家政服务行业在关注员工心理健康方面迈出了实质性的一步。”在山东管理学院副教授、山东省总工会心理健康服务专家指导组成员周秀琴看来，山东此次专门针对家政服务员心理状况出台指南，为家政行业树立了新规范，有利于健全行业服务体系。 记者了解到，广东、四川、黑龙江等地有关部门，在近年来也启动了对家政服务员的心理健康培训课程。在职业道德、文明礼仪、法律常识、安全知识、健康知识等培训科目外，加入了心理疏导的内容，邀请心理咨询师或心理学专家进行现场讲座和咨询，。 “家政无小事，家政员的心理健康是家政行业健康发展至关重要的一个方面。”周秀琴认为，保证家政员的心理健康，既是对家政员的保障，也是对雇主家庭的负责。做好这项工作，需要整个行业的共同努力和消费者的认知转变，健全家政行业新规范，实行职业化、规范化管理，为家政从业人员构建及时有效的心灵“防火墙”。（记者 田国垒 通讯员 陈国欣）